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Especialista de Control Desk

Descrição da vaga

No Ecossistema 300 Franchising somos movidos pela sede de conhecimento e acreditamos que cada desafio é uma oportunidade para evoluir. Crescimento exponencial não é só meta — é nosso ritmo.

Lideramos com atitude: damos o exemplo, agimos com responsabilidade e inspiramos ao nosso redor. Não aceitamos o "sempre foi assim" — somos inconformados por natureza, buscamos o novo, o melhor, o que ainda ninguém fez.

E para construir o futuro, decidimos com base em fatos e dados, sempre com foco, clareza e propósito.

Responsabilidades e atribuições

  • Acompanhar métricas de desempenho em tempo real, como volume de chamadas, tempo de atendimento (TMA) e nível de serviço (NS);
  • Monitorar a taxa de operadores logados e deslogados;
  • Identificar problemas sistêmicos e de telecomunicações que possam afetar a operação;
  • Identificar gargalos e inconsistências nos processos operacionais;
  • Tomar ações corretivas emergenciais para resolver problemas;
  • Contribuir para o redimensionamento do time de atendimento, sugerindo ajustes táticos para otimizar a eficiência;
  • Fornecer suporte e coordenar as atividades dos operadores e das outras áreas envolvidas na operação; 
  • Garantir o uso correto das ferramentas de monitoramento e controle; 
  • Coordenar e supervisionar as operações, apoiando gerentes e a liderança;
  • Elaborar relatórios diários e semanais com a análise estatística do tráfego de ligações e outros indicadores de performance;
  • Apresentar resultados e insights para a liderança, com base na análise crítica dos dados;
  • Participar da criação de projetos de melhoria contínua, avaliando os impactos nas metas da empresa;
  • Contribuir com a estratégia da empresa, assegurando que a operação esteja alinhada aos objetivos.

Requisitos e qualificações

  • Ensino superior completo em Administração, Tecnologia da Informação, Engenharia, Sistemas de Informação ou áreas correlatas.
  • Experiência comprovada em operação e gestão de Control Desk, NOC ou Service Desk.
  • Vivência com monitoramento de indicadores (SLAs, OLAs e KPIs) e elaboração de relatórios de performance.
  • Atuação com ferramentas de gestão de chamados (ex: ServiceNow, Jira Service Management, GLPI, Zabbix, entre outros).
  • Experiência em análise de incidentes, requisições, problemas e mudanças.
  • Experiência em coordenação de times de atendimento técnico ou suporte operacional será um diferencial.
  • Domínio de conceitos ITIL (gestão de incidentes, problemas e mudanças).
  • Conhecimento em ferramentas de monitoramento e automação de alertas.
  • Noções de infraestrutura de TI (servidores, redes, banco de dados e aplicações).
  • Habilidade com Excel avançado e elaboração de dashboards (Power BI, Data Studio ou similares).

Diferenciais:

  • Pós-graduação ou certificações em ITIL, COBIT ou Gestão de Serviços de TI.
  • Inglês técnico (para leitura e interpretação de logs, manuais e relatórios).

Informações adicionais

Horário

De segunda a sexta-feira, das 08:00 às 12:00 e das 13:12 às 18:00.


Benefícios

  • Plano de saúde;
  • Plano odontológico;
  • Vale alimentação/refeição;
  • Prêmio por assiduidade;
  • Day off no mês do seu aniversário;
  • Convênio com o SESC.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Fit Cultural
  3. Etapa 3: Entrevista RH
  4. Etapa 4: Entrevista Gestor
  5. Etapa 5: Contratação

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